关于印发《六安市发改委2024年政务公开重点工作清单》的通知

浏览次数:信息来源:市发改委发布时间:2024-06-10 13:28
字号:

机关各科室,委属各单位:

为贯彻落实《安徽省政务公开办公室关于印发2024年政务公开重点工作清单的通知》(皖政务办〔20242号)、《六安市政务公开办公室关于印发2024年政务公开重点工作清单的通知》六政务公开办〔202418结合本委实际,制定了《六安市发改委2024年政务公开重点工作清单》。现印发给你们,请认真抓好落实不断提升工作实效,确保实现年度工作争先进位

 

 

六安市发展和改革委员会   

202469     

 

 

 

 

 


六安市发改委2024年政务公开重点工作清单

工作内容

工作要求

责任科室

完成时限

一、围绕中心工作抓好主动公开

1.聚焦经济发展,及时公开加快构建现代化产业体系、扩大有效投资、促进民营经济发展等方面政策举措和进展成效,系统全面准确传递政策取向,以高质量政策公开助推高质量发展。

责任科室每月不少于一条。

综合科、投资科、产业科

年底前

二、围绕提质增效抓好政策解读

2.将政策解读放在与政策制定同等重要位置,严格落实政策解读与文件同步组织、同步审签、同步部署的“三同步”要求,并于文件公开之后的3个工作日之内配套公开;精心制作解读材料,精确传递信号,精准公开渠道,营造稳定透明可预期的政策环境。

各规范性文件起草科室

持续推进

3.科学确定解读范围,规范性文件要严格执行100%配套解读的要求,对涉及市场主体和人民群众切身利益的、需要社会公众广泛知晓的重大政策文件,做到应解读尽解读。

各规范性文件起草科室及有关科室

持续推进

二、围绕提质增效抓好政策解读

4.提升解读材料质量,灵活使用群众喜闻乐见的“语言体”,文字解读要从政策背景、出台目的、重要举措等社会关切的利益点,以及新旧政策的差异点、重要举措的创新点等方面进行解读。

各规范性文件起草科室及有关科室

持续推进

5.合理创新解读方式,在按要求做好文字解读材料的基础上,立足新颖化、形象化,采用场景式、发布会、视频、动漫等群众喜闻乐见的方式增加解读关注度,加强解读效果,力戒为解读而解读、盲目追求形式新颖。

各规范性文件起草科室及有关科室

持续推进

三、围绕公众参与抓好决策公开

6.做好政策文件意见征集,采用网上征集社会公众意见的,需在市、县网站意见征集库发布征集公告,其他渠道征集意见应统一链接至意见征集库,发挥意见征集库的主阵地作用。做好意见征集的规范发布,确保征集渠道至少包含意见征集库留言、信函、电话、邮箱四种渠道;做好采纳情况梳理,全方位展示公众意见。

各规范性文件起草科室

年底前

四、围绕数字转型抓好功能升级

7.做好政策文件的全面、规范发布,及时入库。公开时标题、发文时间、有效性、咨询电话及机关、关键词等要素齐全;纳入政策文件库时,文件起草单位应根据文件的主要内容、适用对象做好标签认领、指南编制、兑现事项梳理等,便于公众检索、查阅。

各规范性文件起草科室

年底前

8.做好规范性文件清理,根据市级统一部署及时公开规范性文件清理结果,原则上要包含继续有效规范性文件目录、失效(废止)规范性文件目录,摸清规范性文件底数并全面公开。网上公开的规范性文件与继续有效规范性目录相对应并按发布时间依次有序展开,失效废止规范性文件准确标注。

法规科

年底前

五、围绕监督管理抓好权责公开

9.加强行政机关权力配置和运行信息公开,持续做好动态更新,推动行政机关依法规范履职;权责清单、公共服务和中介服务清单栏目下只保留最新版清单内容并保持清单目录与权力分表目录相对应;行政权力运行结果要与部门实际相符,并同步做好政府服务网、双公示系统公开结果的数据同源。

法规科、审批科、执法监督科、价格认证中心、信用中心

持续推进

10.做好政府电话簿等专题维护。确保市级专题展示内容、本部门公开内容与部门实际情况保持一致。人事变动后及时更新。

办公室牵头,机关各科室、委属各单位配合

年底前

六、围绕依法规范抓好依申请公开

11.线下件1个工作日内录入平台办理。强化依申请公开办理证据链管理,切实发挥行政复议、行政诉讼案例对行政行为的提示警示作用。

办公室、法规科

持续推进

七、围绕功能完善抓好渠道建设

12.加强政府网站与政务新媒体协同联动,积极拓展政务公开渠道,综合运用“报、网、端、微、屏”等媒介载体,有效扩大政策传播范围。

办公室

年底前

八、围绕防范风险抓好审查清理

13.加强政府信息全生命周期管理,公开前严格审查。要严格按照《六安市人民政府办公室关于加强政府信息公开内容审核的通知》要求,落实“三审”信息发布制度,坚持“先审后发”“一事一审”原则,依法对拟公开的信息进行保密审查,做到该公开的公开到位,该保密的保密到位。科学确定公开方式、范围和时限,坚持分类施策,综合考虑信息性质、受众、影响等因素,需要广泛知晓的全面公开到位,一定范围内知晓的在特定范围内公开。

机关各科室、委属各单位

持续推进

14.公开后定期清理,按照“谁公开、谁清理”原则,加强对已公开的信息进行风险排查,清理无关、无效、不需长期保留以及涉及个人隐私等信息,防止信息汇聚引发风险。

机关各科室、委属各单位

年底前

九、围绕基层减负抓好作风改进

15.严格落实关于持续整治数字形式主义要求,公开内容应贴合栏目要求和工作实际,杜绝无效信息发布。

机关各科室、委属各单位

年底前

十、围绕能力提升抓好队伍建设

16.党组理论学习中心组学习会、初任公务员培训安排学习《中华人民共和国政府信息公开条例》。分管领导和工作人员积极参加市政务公开办组织的业务培训。委政务公开办年度内至少组织1次业务培训,同时加强工作调研和经验交流。

办公室牵头,各科室配合

年底前

17.及时调整委政务公开工作领导小组办公室,确保有专人负责政务公开工作,为推进政务公开高质量发展提供坚实保障。

办公室

年底前

十一、围绕机制完善抓好监督保障

18.全面梳理现有工作机制,及时予以清理修订。待国家政府信息公开条例修订和政策发布条例出台后,认真做好宣传贯彻和工作衔接。

办公室

年底前

 

文件下载
政策咨询

如果您对该政策文件有疑问,可以点击“我要问”在线咨询,也可以拨打上方的电话咨询相关部门,或者拨打市长热线:0564-12345。